RSS-linkki
Kokousasiat:https://jamsa10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://jamsa10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Sivistyslautakunta
Pöytäkirja 27.09.2022/Pykälä 119
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Valtuustoaloite 24.5.2021 / Perhepäivähoitajille kuukausipalkka
Sivla 27.09.2022 § 119
315/01.02.00/2021
Sivla 28.10.2021 § 128:
Valmistelu: varhaiskasvatusjohtaja Maija Jääskeläinen p. 040 507 9571, sivistystoimenjohtaja Leena Kilpeläinen p. 0400 542 062
Arja Paakkanen ja vasemmistoliiton valtuustoryhmä ovat tehneet aloitteen kiinteän kuukausipalkan maksamisesta Jämsän perhepäivähoitajille. Aloitteen mukaan perhepäivähoitajien palkkauksessa on suuri epäkohta eli palkka ei ole kiinteä vaan vaihtelee päivittäisen lapsimäärän ja hoitoajan mukaan. Jos joku lapsista vaikkapa sairastuu tai muusta syystä jää joksikin aikaa pois hoidosta, hoitajan palkka putoaa. Taloudellisesti tällainen palkkaus on epävarmaa ja arvaamatonta.
Varhaiskasvatuslain (540/2018) ja asetuksen (753/2018) mukaan
perhepäiväkodissa voidaan samanaikaisesti järjestää varhaiskasvatusta
enintään neljälle (4) lapselle mukaan luettuina perhepäivähoitajan omat
lapset, jotka eivät vielä ole perusopetuksessa.
Kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaan
perhepäivähoitajan peruspalkka määräytyy perhepäivähoitajalta
varattujen varhaiskasvatuspaikkojen määrään. Lisäksi ostettavan
varhaiskasvatuspaikan hintaan vaikuttaa, onko perhepäivähoitajalle alalle
soveltuva koulutus, esim. perhepäivähoitajan ammattitutkinto.
Perhepäivähoitajalle maksetaan määrättyä peruspalkkaa varattujen
hoitopaikkojen lukumäärästä tehdyn päätöksen mukaisesti, ellei sitä
muuteta uudella hoitopaikkapäätöksellä. Työnantaja harkitsee paikkojen
tarvetta yleensä vähintään kerran vuodessa, esimerkiksi elokuussa. Näin
toimitaan myös Jämsässä. Pääsääntöisesti perhepäivähoitajalta varataan
se määrä paikkoja, joka on mahdollista omat alle kouluikäiset lapset
mukaan lukien. Varattavien paikkojen määrään voi kuitenkin vaikuttaa
perhepäivähoitopaikan sijainti ja perhepäivähoidon tarve.
Perhepäivähoitajan peruspalkasta määrätään kvtes:ssä. Maksimissaan
hoitopaikkoja voi olla neljä (4). Jämsässä neljästä hoitopaikasta
koulutuksen omaavalla hoitajalle muodostuu peruspalkaksi 1855,76.
Tehtävän vaativuuden arvioinnin mukaiset erät eivät sisälly edellä
mainittuun.
Perhepäivähoitajalle maksettava palkka ei ole riippuvainen lasten läsnä- ja
poissaoloista. Palkkauksen peruste voi muuttua silloin, jos perhepäivä-
hoitajalla oleva lapsi jää kokonaan pois varhaiskasvatuksesta eikä paikalle
ole tiedossa uutta lasta lähiaikoina. Silloin työnantaja voi sanoa irti
hoitopaikan, mutta palkkaa maksetaan entisten perusteiden mukaan
vähintään kuluvassa olevalta ja seuraavalta kuukaudelta.
Palkan lisäksi perhepäivähoitajille maksetaan kustannuskorvausta. Korvaus
maksetaan aterioista ja muista kustannuksista sen mukaan, miten lapset
ovat läsnä perhepäivähoitajalla. Maksettavan kustannuskorvauksen määrä
voi siis vaihdella lasten poissaoloista johtuen. Kustannuskorvaus /
hoitolapsi on 5,13 €/pv. Erityisruokavaliot yms. korottavat tätä.
Jämsässä on tällä hetkellä 14 vakituista ja yksi määräaikainen
perhepäivähoitajaa, jotka työskentelevät omassa kodissaan.
Jämsä osallistui syksyllä 2019 Kuntatyönantajien järjestämään
perhepäivähoidon palkkasimulaatioon, jossa selviteltiin perhepäivä-
hoitajien palkkakustannuksia erilaisissa palkkausvaihtoehdoissa, myös
kiinteän kuukausipalkan osalta. Perhepäivähoitajien palkkaus-järjestelmä
ei kuitenkaan muuttunut edellisellä sopimuskierroksella. Uusi
valtakunnallinen neuvottelukierros on alkamassa, sillä nykyset virka- ja
työehtosopimukset ovat voimassa 28.2.2022 saakka. Siitä, onko tällä
neuvottelukierroksella tulossa mahdollisesti jotain muutoksia
perhepäivähoitajien palkkaukseen, ei ole vielä tietoa. On
tarkoituksenmukaisinta katsoa, tuleeko valtakunnan tasolla jotain
ratkaisuja asiaan. Lähtökohtaisesti pitäytyminen kunnallisessa yleisessä
virka- ja työehtosopimuksessa on perusteltua.
Perhepäivähoidon säilyminen yhtenä vaihtoehtona lapsen varhaiskasva-
tuksen järjestämiseksi on tärkeää. Perheiden sujuva arki on kaupungin
strategian yksi tavoitteista. Varhaiskasvatuspalvelut ovat keskeinen osa
kaupungin tuottamia ja järjestämiä peruspalveluja. Palvelutyö vaikuttaa
lasten kasvuun, kehitykseen ja hyvinvointiin sekä toimii
kasvatuskumppanina perheille. Varhaiskasvatuksen ja sen eri
palvelumuotojen esiin nostaminen valtuustoaloitteen muodossa on
ilahduttavaa. Henkilöstömme tekee palvelun ja sen laadun. Aloitteen
tekijät ansaitsevat kiitoksen tärkeäksi kokemansa asiaan esiin
nostamisesta.
Toimivalta, johon päätös perustuu:
Hallintosääntö 26 §: Lautakuntien ja liikelaitosten johtokuntien tehtävät ja yleinen toimivalta
Ehdotus Sivistystoimenjohtaja Leena Kilpeläinen
Sivistyslautakunta hyväksyy vastauksen perhepäivähoitajien kuukausipalkasta tehtyyn valtuustoaloitteeseen ja esittää sitä edelleen kaupunginhallitukselle ja -valtuustolle hyväksymistä varten.
Päätös Ehdotus hyväksyttiin.
Khall 15.11.2021 § 381
Toimivalta, johon päätös perustuu:
Hallintosääntö 25 : Kaupunginhallituksen tehtävät ja toimivalta
Kuntalaki 39 §: Kunnanhallituksen tehtävät
Ehdotus vs. kaupunginjohtaja Anna-Liisa Juurinen
Kaupunginhallitus antaa sivistyslautakunnan päätöksen mukaisen vastauksen valtuustoaloitteeseen.
Kaupunginhallitus esittää kaupunginvaltuustolle, että se toteaa valtuustoaloitteen johdosta annetun selvityksen riittäväksi.
Aloite on loppuun käsitelty.
Päätös Ehdotus hyväksyttiin.
Kaupunginvaltuusto 29.11.2021 § 76
315/01.02.00/2021
Päätös
Keskustelun aikana Jouni Kotiaho esitti, että asia palautetaan uudelleen valmisteluun.
Jouni Kotiahon esitystä kannatti 26 valtuutettua.
Puheenjohtaja kysyi kaupunginvaltuustolta, voidaanko hyväksyä yksimielisesti Jouni Kotiahon esitys.
Kaupunginvaltuusto hyväksyi yksimielisesti Jouni Kotiahon tekemän esityksen.
Kaupunginvaltuusto palautti valtuustoaloitteen uudelleen valmisteltavaksi.
Sivistyslautakunta 27.09.2022
Toimintakauden 2022-2023 alussa Jämsän kaupungin palveluksessa on 13 perhepäivähoitajaa. Yhteensä hoitopaikkoja on 52 ja käytössä tällä hetkellä 45.
Kunnalliset virka- ja työehtosopimusten voimassaolo päättyi 28.2.2022. Kunnallisten virka- ja työehtosopimusneuvottelujen tuloksena 8.6.2022 sovittiin omassa kodissaan työskenteleville perhepäivähoitajille palkkausrakenteen uudistus. Uudistus tulee voimaan 1.10.2022, josta lukien perhepäivähoitajille maksetaan kuukausipalkkaa.
1.10.2022 lukien perhepäivähoitajien palkan perusteena ei ole enää varattujen hoitopaikkojen lukumäärä eikä perhepäivähoitajan koulutuksella ole enää vaikutusta hinnoittelukohdan valintaan.
Perhepäivähoitajien uudessa kuukausipalkassa on kaksi hinnoittelukohtaa: 12PPH100 enintään neljää (4) lasta hoitavalle; peruspalkkataso 1868,56 € ja 12PPH200 4½ lasta hoitavalle; peruspalkkataso 1917,02 €. Hinnoittelukohta 12PPH200 voi tulla kyseeseen vain sellaisella hoitajalla, jolla on hoidossa neljän samanaikaisesti läsnäolevan lapsen lisäksi esiopetusikäinen tai peruskoulun aloittanut lapsi.
Valtakunnallisen palkkausrakenteen muutoksen johdosta ei ole tarpeen tehdä paikallista sopimusta kuukausipalkkaan siirtymisestä Jämsässä.
Toimivalta, johon päätös perustuu:
Hallintosääntö 26 §: Lautakuntien ja liikelaitosten johtokuntien tehtävät ja yleinen toimivalta
Ehdotus Sivistystoimenjohtaja Leena Kilpeläinen
1. Sivistyslautakunta hyväksyy vastauksen perhepäivähoitajien kuukausipalkasta tehtyyn valtuustoaloitteeseen ja esittää sitä edelleen kaupunginhallitukselle ja -valtuustolle hyväksymistä varten.
2. Tämä pykälä tarkastetaan kokouksessa.
Päätös Ehdotus hyväksyttiin.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |