Dynasty tietopalvelu Haku RSS Jämsän kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://jamsa10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://jamsa10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 14.03.2022/Pykälä 74

Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa

Toimivallan siirto kaupunginjohtajalle nimetä vastuuhenkilöt mahdollisessa työtaistelutilanteessa

 

Khall 14.03.2022 § 74 

746/00.01.02/2022

 

 

 

 Valmistelija hallintojohtaja Auli Korhonen p. 040 557 2146

 

Kunta-alan virka- ja työehtosopimukset olivat voimassa 28.2.2022 saakka. Kunta-alan virka- ja työehtosopimusneuvottelut on keskeytetty.

KT on lähettänyt kuntiin ohjeet työtaistelun varalta. Sen mukaan kunnissa on syytä selvittää, ketkä jäävät asemansa puolesta mahdollisen lakon ulkopuolelle. Vastuuhenkilöt edustavat työnantajaa ja vastaavat suunnitelmien valmistelusta mahdollisen työtaistelun varalta palvelujen saatavuuden ja toimintojen turvaamiseksi. Nämä vastuuhenkilöt tulee nimetä etukäteen ja heille pitää ilmoittaa asiasta.

Vastuuhenkilöt ja heille nimettävät varamiehet vastaavat toiminnan ylläpitämisestä vastuualueillaan. Vastuuhenkilöt kartoitetaan kaikilla toimialoilla ja nimeämisestä tehdään päätös. 

Hallintosäännön 46 §:n mukaan kaupunginhallituksella on yleistoimivalta henkilöstöasioissa. Hallintosäännön 25 §:n mukaan kaupunginhallitus voi siirtää sille hallintosäännössä määrättyä toimivaltaa edelleen alaiselleen toimielimelle ja muulle viranhaltijalle.

Toimivalta on tarkoituksenmukaista siirtää kaupunginjohtajalle. Tällöin myös mahdollisia vastuuhenkilöiden muutoksia koskevat päätökset voidaan tehdä tarvittaessa mahdollisimman nopeasti.

 Toimivalta, johon päätös perustuu:

 Hallintosääntö §:t 25 ja 46

 

Ehdotus Kaupunginjohtaja Hanna Helaste

 

 1. Työtaistelutilanteessa toiminnan yleinen johtaminen on johtoryhmän vastuulla.
2. Kaupunginhallitus siirtää hallintohallintosäännön § 25 perusteella kaupunginjohtajalle toimivallan nimetä vastuuhenkilöt ja tehdä tarvittavat muut hallintopäätökset mahdollisessa työtaistelutilanteessa.

 

Päätös Ehdotus hyväksyttiin.

 


Edellinen asia | Seuraava asia Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa