Dynasty tietopalvelu Haku RSS Jämsän kaupunki

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://jamsa10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://jamsa10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30

Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 16.12.2024/Pykälä 264


Liite6 Sopimusluonnos / kaupunginjohtajan johtajasopimus

Kaupunginjohtajan johtajasopimus

 

Khall 16.12.2024 § 264 

2093/01.01.00/2024

 

 Valmistelu kaupunginhallituksen puheenjohtaja Jorma Poti p. 0400 354 974

 

Kuntalaki 42 §:

 

”Kunnan ja kunnanjohtajan on tehtävä johtajasopimus, jossa sovitaan kunnan johtamisen edellytyksistä. Johtajasopimuksen hyväksyy kunnanhallitus.

 

Johtajasopimukseen voidaan ottaa määräyksiä kunnanjohtajan ja kunnanhallituksen puheenjohtajan työnjaosta kunnan johtamisessa ottaen huomioon, mitä hallintosäännössä määrätään.

 

Johtajasopimukseen voidaan ottaa määräyksiä menettelytavoista, joilla kunnanjohtajan viran hoitamiseen liittyvät erimielisyydet ratkaistaan 43 §:ssä tarkoitetun menettelyn sijasta. Johtajasopimuksessa voidaan tällöin sopia kunnanjohtajalle maksettavasta erokorvauksesta.”

 

Hallintosäännön mukaan kaupunginhallituksen puheenjohtaja vastaa kaupunginjohtajan johtajasopimuksen valmistelusta ja huolehtii kaupunginhallituksen ja valtuuston kytkemisestä valmisteluprosessiin tarkoituksenmukaisella tavalla (§ 4).

 

Johtajasopimuksen valmistelun aikana puheenjohtaja on informoinut kaupunginhallitusta valmisteluprosessin edistymisessä.

 

Johtajasopimuksen tavoitteena on tukea kaupunginjohtajan johtamistyötä, sen edellytyksiä sekä määritellä puitteet työnjaolle kaupunginjohtajan ja poliittisen johdon välillä.

 

Kaupunginjohtajan kuukausipalkan perusteista ja suuruudesta päättää kaupunginhallitus (hallintosääntö 25 § kohta 20).

 

 Toimivalta, johon päätös perustuu:

 Hallintosääntö § 25 kohta 20

 Kuntalaki § 42

 

Ehdotus Puheenjohtaja

 

 Kaupunginhallitus päättää
- hyväksyä kaupunginjohtajan johtajasopimuksen,
- kaupunginjohtajan viran kokonaispalkan määräksi 10 000 euroa.

 

Päätös Keskustelun aikana Antti Lähdesmäki teki esittelijän ehdotuksesta poikkeavan esityksen:

Kohtaan 8 ehdotan tarkennusta/lisäystä: Näistä koulutuksista tehdään aina kirjallinen sopimus, jossa määritellään kustannusten jakautuminen ja takaisinmaksu siinä tapauksessa, että työsuhde päättyy alle vuoden kuluessa koulutuksen päättymisestä.

Kustannuksista sovitaan aina tapauskohtaisesti.

Antti Lähdesmäen esitystä ei kannatettu joten se raukesi.

Kaupunginhallituksen päätös on esittelijän ehdotuksen mukainen.

Antti Lähdesmäki jätti päätökseen eriävän mielipiteen.